Het percentage van de totale bruto loonsom van de ADMINISTRATIEVE EENHEID dat op DATUM VOORTZETTINGSRELATIE is overgegaan naar de opvolger.

Norminstantie: UGR

Er mag niet meer dan 100% per datum overgang worden ingevoerd. Het percentage wordt altijd berekend vanuit een 100% situatie. Dus als een werkgever eerder al voor 40% is overgegaan in een andere werkgever dan is het resterende deel van de werkgever weer 100% en niet 60%.